ПОЛОЖЕНИЕ О ДОКТОРАНТУРЕ
VI. Размер и порядок осуществления докторанту ежемесячных выплат
27. Направляющая организация осуществляет докторанту ежемесячные выплаты в размере, равном однократному минимальному размеру оплаты труда.
28. В случае если при направлении в докторантуру работник продолжает исполнять свои трудовые (должностные, служебные) обязанности, ежемесячные выплаты производятся дополнительно к заработной плате.
В случае если направление в докторантуру влечет за собой невозможность исполнения работником своих трудовых (должностных, служебных) обязанностей, ему (на основании заявления по месту работы) предоставляется отпуск без сохранения заработной платы.
29. Ежемесячные выплаты осуществляются докторанту в сроки порядке, определенными локальным актом Институте.
30. В случае увольнения работника из направляющей организации осуществление ему ежемесячных выплат прекращается.
- 10.12.2015
- НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ с международным участием
«Наука и практика российской психотерапии и психиатрии: достижения и перспективы развития»4-й Съезд РПА
- 18.11.2015
- Уважаемые коллеги! Круглый Стол под руководством А. Л. Горелика на тему "Клиническая нейрофизиология как новая медицинская специальность".
- 16.11.2015
-
Глубокоуважаемые коллеги! Приглашаем Вас принять участие в работе третьей научно-практической конференции с международным участием «Клиническая нейрофизиология и нейрореабилитация».
Новости 127 - 129 из 238
Начало | Пред. | 41 42 43 44 45 | След. | Конец